Nieuws
05/08/10 EuroCollege Hogeschool, de beste HBO school van Nederland?
EuroCollege Hogeschool (hotelschool & eventschool) is een kleine HBO school met een duidelijke aanpak : No pain, no gain. Doelgericht werken de studenten, docenten en begeleiders hard en resultaatgericht. Dit levert een hoog slagingspercentage op. 80% van de studenten slaagt binnen 3 jaar! Daarbij komt dat de studenten afstuderen met een winnaarsmentaliteit. Geen hogeschool, HBO of hotelschool doet ons dat in Nederland na.
EuroCollege Hogeschool verslaat Hogescholen en Hotelscholen als beste school van Nederland
EuroCollege Hogeschool (hotelschool & eventschool) scoort erg hoog. 80% van de studenten studeert binnen 3 jaar af. Een kleine 60% studeert inmiddels binnen 2 1/2 jaar af. Met deze resultaten laten wij alle overheidscholen ver achter ons. Hoe hard zijn onze cijfers? Keihard. De NVAO - de accrediterende instelling van Nederland - heeft dit zelf vastgesteld en vastgelegd in een goedkeurende verklaring. Dit betreft zowel onze hotelschool als eventmanagementopleiding.
Hoe kan EuroColllege beter scoren dan andere scholen?
Heel simpel. Door niet mee te doen met allerlei veranderhypes, zoals competentiegericht te werken. De directie van EuroCollege behoudt het - historisch - overzicht en gooit eeuwen van opleidingservaring niet weg, omdat eendimensionaal denkende beleidsambtenaren zo nodig de verkeerde wielen willen uitvinden. Tevens spreken wij met de studenten af dat er hard gewerkt moet worden. De student moet een doel hebben en bereid zijn te doen! Niet afwachten. Bereid zijn om te incasseren. Wij houden de studenten voor om te bikkelen. Succes, of het nu in de sport of in het bedrijfsleven is kent één oorsprong: doelgerichte en vasthoudende actie. no pain, no gain. Daarbij werken wij kleinschalig. Op iedere 7 studenten is 1 personeelslid actief. De praktijk is real life. Geen simulaties. Onderzoek van o.a. management goeroe Henry Mintzberg toont aan dat simulaties in opleidingen nauwelijks leereffect sorteren. De compacte manier van werken, de ambities van de studenten, de betrokkenheid van de docenten leiden tot een school waar de studenten trots op zijn en resultaten geboekt worden.
Kleine klassen, heldere structuur, veel contacturen
De studenten volgen minimaal 23 uur les per week, studeren verplicht op school en volgen indien nodig steunlessen. Er is een vast lesrooster. Iedere dag van 9.30 - 17.00, uitlopend tot 18.00. Op school gelden duidelijke regels. Voor de klas staan docenten die actief zijn in het bedrijfsleven. De groepsgrootte varieert van 6 - 19 studenten. Op EuroCollege Hogeschool ben je geen nummer. Je wordt direct aangesproken op je doen en laten.
Meten is pas weten als het goed gebeurt
Het ministerie van onderwijs laat ieder jaar de door de overheid gefinancierde gids, Keuzegids Hoger Onderwijs, een onderzoek doen naar de “kwaliteit” onder de overheidsscholen. Particuliere scholen worden hier buitengehouden of over een kam geschoren met de megascholen. Er wordt vooral gekeken naar zogenaamde interne criteria. De mening van het bedrijfsleven, de afnemers van studenten, wordt nog niet gemeten. Het lijkt er op dat de grootte van het gebouw( beton), het aantal computers ( playstations), de aanwezigheid van een kantine( frites), inspraak etc belangrijker zijn dan goed onderwijs.
De beste van Nederland?
Uit dat "onderzoek" blijkt dat met name de hogere hotelscholen aardig scoren. Binnen minder dan 5 jaar studeren daar zeker 60% van de studenten af. Dat is veel gezien het feit dat andere overheidsscholen pas na 6 jaar 60% van de studenten afleveren. Jammer dat deze resultaten niet vergeleken worden met de prestaties van EuroCollege Hogeschool. Wij scoren zoals hierboven aangegeven aanzienlijk beter.
Studeren aan EuroCollege vraagt veel van de motivatie en inzet
Dit hoge slagingspercentage is de vrucht van hard werken; van bloed, zweet en tranen. Dezelfde NVAO stelt in een goedkeurende verklaring dat de studielast erg hoog is. Vanuit ambtelijke normen gezien zwaar, vanuit de normen die het bedrijfsleven stellen normaal. Iedereen die een succesvolle carriere nastreeft zal zeker 50 uur per week aan de bak moeten. Met 38 uur per week, een 9 tot 5 mentaliteit en iedere dag je trein halen om 5 voor 5 , redt niemand het. Zeker niet in het bedrijfsleven.
